徐新昌虽然说话不好听，但干活的确可以。

　　一周后，他就把智慧港口的发布签约会方案做出来了，地点、时间、外包广告服务商、列席嘉宾领导、邀请媒体列得清清楚楚，后面附着财务预算表，一条一条细致到每家媒体的礼品费用一目了然，仿佛贺见真多问一句都是有意刁难。

　　连带着发布会方案的还有一份表演外场防务保障的领导签批文件，就是宋博士要求送进去那批机子的门票。徐新昌兴冲冲把文件往总经理办公室的书桌上一摔，表情像只骄傲的动物捕猎归来炫耀猎物。

　　贺见真龙心大悦，面上却不动：“你看，这不是搞得出来嘛？非要人逼一下才肯有动力。”他连笑一下都没有：“行了，我知道了，你出去吧。”

　　忙了半天就得了三句不痛不痒的话，徐新昌也没想到，当场僵着接不上话。

　　“干嘛？”贺见真斜乜他逐渐发青的脸，憋笑：“还等我夸你啊？你份内的工作，难道还要我给你一朵小红花？”

　　徐总倒不至于这么矫情，但这两份东西他其实有点卖弄的意思，他觉得贺见真不相信他能把方案预算做好，他就证明给他看。

　　其实贺见真没有不相信他，在钱的方面也不打算真的为难，话说出来不过是为了赌气拌嘴，这会子心情好自然就不堵这口气了：“知道你做得好，可以了吧？干得不错，徐总。预算我看这样就行了，也挺清楚的，你直接给财务吧。”

　　徐总这才勉勉强请哼了一声。

　　徐新昌意外地让人省心，贺见真现在反而有点担忧宋博士。

　　一周了，宋博士那儿半片纸都没递过来，方案预算连个影子都见不到，明明定了节点的，这会儿拿不出东西可不行。

　　宋博士到了第二天下午临下班才拿着一份打印的PPT到他办公室来，大致汇报了无人机防务的方案。

　　“展台具体面积大概要多大？这些功能区有分重点区域吗？设备预备一共带多少台过去？”贺见真听得眉心直皱，好不容易等他说完才发问：“我看按照您对展台的功能区设计，至少得带个五、六套设备吧，再加上外场的设备，还有备用的，那不得要十套？需要这么多吗？这也是很大一笔费用呐。”

　　宋博士显得有点窘迫：“这个是我没想到的。那我再改一改。”

　　“另外，新闻宣传的重点是和品牌部商量过的吗？预备一共发几篇稿子呢？有没有媒体发布的方案？”

　　“还没有和品牌部对接，我今天会去的。”

　　“那您的团队去多少人定好了吗？因为要提前预定酒店的，出差预算也是要考虑在里面的。产品讲解稿件有准备吗？”

　　宋博士一头大汗，一边改PPT一边补充修改意见。贺见真在旁边替他着急，恨不得自己动手把方案给他改出来，手边徐新昌的那份方案只能暂且压在了键盘下面，怕拿出来了伤了这位老人的面子。

　　“我还看宋博士人挺好的，没想到做个方案乱七八糟，你是没见到那个PPT，我说它是PPT都有点抬举了。”贺见真下班后对着唐礼涛才敢说真话，“结果反倒是徐新昌最靠谱。他们俩不都是做技术的，怎么差别这么大？”

　　唐礼涛给他一点提示：“能一样吗？徐新昌好歹是带行政职务的。”

　　徐新昌是副总经理，这是个行政职务，是具有管理职能的，他作为研发体系总负责人是要对整个研发体系的文件、财务、人员编制等所有方面负责的。他平时的工作不仅仅是做技术，还有很大一部分是审文书、写材料、做汇报。所以他必须面面俱到，这是被锻炼出来的。

　　但宋博士不同，首席科学家不是行政职务，他是专业做技术的，日常工作百分之八十都是在搞技术。他最多也就会写写竞标书，方案材料肯定是不拿手的，更不要提财务预算，那个PPT能做得出来可能就已经很不错了。

　　“这样不行，”贺见真一拍大腿：“不能等他磨磨蹭蹭地改，黄花菜都得凉了。好歹也是首席，手底下一个会写方案的都没有？不可能吧？助理呢？文员呢？综管部没有人了吗？”

　　唐礼涛猜都不用猜：“八成是叫不动人干活。宋博士性格软，好说话，就容易惯坏下面的人。”

　　“所以徐新昌那个霸道性子反而好咯？”

　　“你信不信，徐新昌那个方案肯定是他助理写的初稿，他最多提意见，然后等改得差不多了自己再修补点细节，绝不会自己从头到尾写。但宋博士那个PPT，我打包票是他自己做的。”

　　贺见真唏嘘。哪怕他做行政总监的时候，都有文员来帮他写材料做PPT了。一个年利润过十亿的大型高科技上市集团的首席科学家、公司监事会主席，竟然要自己做PPT，连个写文书的人都找不到，他自己不觉得窝囊吗？

　　“看来不应该把这一块交给他？还是应该派个能干活的去？”解决问题才是当务之急，贺见真一时拿不定主意。

　　唐礼涛想了想：“这次时间急，可以让品牌部的人先支援。品牌部的人都是新闻媒体出身，写个方案不是难事，但长久之计还是要让他培养自己人。”

　　“当个管理领导不容易啊。”贺见真感叹。

　　“以前没少骂领导傻逼。自己做了领导终于知道难处了吧？”

　　“您也是这么过来的吗？”

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